性格决定命运的秘密-对每个人来说,最应该做的就是
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    认识自己的性格——认识自己的性格

    为什么要认识自己的性格

    古语云:“知己知彼,百战不殆。”每个人都不想在人生路途上遭到失败,每个人都想拥有甜蜜的爱情、美满的婚姻、幸福的家庭、亲密的朋友、信赖的知己、腾达的事业、辉煌的成就、别人的仰慕……要想得到这一切,离不开机遇与自己的拼搏,而首先要做和必须要做的,不是战胜外在,而是战胜自己;不是了解别人,而是了解自己!

    了解自己主要是指认识自己的性格——自己是内向的?封闭的?自卑的?懒惰的?虚荣的?偏执?浮躁?狭隘?贪婪?怯懦?多疑?不要惧怕,你能够克服!有一句谚语:“播种行为,收获习惯;播种习惯,收获性格;播种性格,收获命运。”歌德说过:“人人都有惊人的潜力,要相信自己的力量与青春,要不断地告诉自己,万事全靠自己。”性格是可以塑造的!自己是外向活泼的?开朗乐观的?坦率?勤奋?稳重?坚毅?不要太过高兴,仔细找找自己的缺陷!

    我们生来与众不同,世界上只有一个自己,绝对不会有第二个人和你一模一样。我们的性格各不相同,但没有谁是绝对的性格优越,也没有谁绝对的一无是处。同一种性格特征,从不同的角度看,可能会有不同的利弊结论,关键在于确定自己的目标后如何去发挥性格的长处和力量。比如你可能是孤僻偏执的,朋友很少,生活乏味,没有快乐,但你却可能会超乎寻常地专心研究某个科学问题或刻苦工作,因而在事业上更易成功。

    因此,对自己的性格,要正确地认识,要找出长处和缺陷,要保持长处,克服缺陷。只有这样,才能在生活和工作中获得成功。

    数千年前,刻在阿波罗神庙门上的神谕就告诫过我们:“认识你自己!”在真相这面镜子前好好端详一下自己,认真反思一下自己的行为,不要为自己的怯懦找任何借口,不要为了表面的浮华用虚假的东西来装饰自己,不要惧怕真相带给我们的压力。

    在心理学迅速发展的今天,它已经为人类解决了许多的难题,但是它直到今天还没有解决人类自身的问题,那就是如何“认识你自己”!

    今天当我们重新来审视这个问题的时候,我们会有许多想法与期待,那就让我们来共同探索这个人类的难题吧!

    “认识你自己!”

    “认识自己的性格!”

    测测自己的性格

    认识自己的性格,离不开性格测试。世界上唯一不变的就是“变”,人的性格也是不停在变的,没有一个人会是百分之百属于某种类型。现阶段的你,主要性格特征尽管不会变;可能通过测试,你就会把握住性格的脉动,引导它趋向完美,从而获得成功。

    可是有一点要注意,那就是你必须先对自己有客观的认识,这样才能通过测试得出自己的性格特点。如果对自己一无所知或者不肯理性承认自己的某些性格特征,那么你将无从开始,因此即使做出了自认为应该的选择,也没有什么意义。

    那么怎样才能在测试之前客观了解自己呢?请朋友帮忙是个不错的办法。你要怀着一颗坦诚的心,请朋友们告诉你,在他们心中你是一个怎么样的人。你会发现自己的判断往往和朋友的看法并不完全一样,甚至有很大的出入。其实了解自己并不一定是一件令人愉快的事情,特别是当我们心中暗藏了许多秘密的时候。然而只有对自己诚实,我们才能解放自己,才能够让别人对你诚实。

    很多人往往选择自己喜欢的性格特征而非自己的真正面目,可是我们能骗得了谁呢?选择错误的类型,只能让自己继续活在假象中,不利于自己将来的发展。那么如何判断自己的选择正确与否呢?下面是一些经验规律供你参考。

    如果你的测试结果让你产生困扰的同时又让你产生勇气和莫明的兴奋,那么你可能选对了。

    如果你的选择激起你内心某种深沉的情感,并让你了解了自己从未触及的层面,那么你可能选对了。

    如果你的选择让你看出了自我与外在人际关系的新模式,那么你可能选对了。

    如果你的家人和朋友同意你的选择,那么你可能选对了。

    可是,没有什么办法可以让你百分之百地了解自己是否选对了。我们永远不可能找到一种测试性格的标准规则,也不可能从自己的某个部位找到性格类型的标记,我们只有认真审视自己,才可能获得客观的证据。许多人可以马上决定自己的性格类型,而有些人则需要很长的时间,也有人可能介于两者之间。时间和经验的积累会让我们增加判断的信心,尽管这需要最有力的证据。

    下面就让我们做些测试吧!

    小测试:菲尔测试

    这个测试是美国知名心理学博士菲尔在著名女主持人欧普拉的节目里做的,比较准确。回答问题时一定要依照你目前的实际情况,不要依照过去的你。这是一个目前很多大公司人事部门实际采用的测试。

    1.你何时感觉最好?

    A.早晨

    B.下午及傍晚

    C.夜里

    2.你走路时是……

    A.大步快走

    B.小步快走

    C.不快,仰着头面对着世界

    D.不快,低着头

    E.很慢

    3.和人说话时,你……

    A.手臂交叠地站着

    B.双手紧握着

    C.一只手或两手放在臀部

    D.碰着或推着与你说话的人

    E.玩着你的耳朵、摸着你的下巴或用手整理头发

    4.坐着休息时,你的……

    A.两膝盖并拢

    B.两腿交叉

    C.两腿伸直

    D.一腿蜷在身下

    5.碰到你感到发笑的事时,你的反应是……

    A.一阵欣赏的大笑

    B.笑着,但不大声

    C.轻声的咯咯的笑

    D.羞怯的微笑

    6.当你去参加一个派对或社交场合时,你……

    A.很大声地入场以引起注意

    B.安静地入场,找你认识的人

    C.非常安静地入场,尽量保持不被注意

    7.当你非常专心工作时,有人打断你,你会……

    A.欢迎他

    B.感到非常恼怒

    C.在上两极端之间

    8.下列颜色中,你最喜欢哪一颜色?

    A.红或橘色

    B.黑色

    C.黄或浅蓝色

    D.绿色

    E.深蓝或紫色

    F.白色

    G.棕或灰色

    9.临入睡的前几分钟,你在床上的姿势是……

    A.仰躺,伸直

    B.俯躺,伸直

    C.侧躺,微蜷

    D.头枕在一手臂上

    E.被盖过头

    10.你经常梦到你在……

    A.落下

    B.打架或挣扎

    C.找东西或人

    D.飞或漂浮

    E.你平常不做梦

    F.你的梦都是愉快的

    分数分配:

    分数选项题号ABCDEFG

    1246

    264721

    342576

    44621

    56435

    6642

    7624

    86754321

    976421

    10423561

    得分分析:

    低于21分:内向的悲观者

    人们认为你是一个害羞的、神经质的、优柔寡断的人,是需人照顾、永远要别人为你作决定、不想与任何事或任何人有关。他们认为你是一个杞人忧天者,一个永远看不到存在的问题人。有些人认为你令人乏味,只有那些深知你的人知道你不是这样的人。

    21~30分:缺乏信心的挑剔者

    你的朋友认为你勤勉刻苦、很挑剔。他们认为你是一个谨慎的、十分小心的人,一个缓慢而稳定辛勤工作的人。如果你做任何冲动的或无准备的事,都会令他们大吃一惊。他们认为你会从各个角度仔细地检查一切之后仍经常决定不做。他们认为对你的这种反应一部分是因为你的小心的天性所引起的。

    31~40分:以牙还牙的自我保护者

    别人认为你是一个明智、谨慎、注重实效的人,也认为你是一个伶俐、有天赋、有才干且谦虚的人。你不会很快、很容易和人成为朋友,但却是一个对朋友非常忠诚的人,同时要求朋友对你也有忠诚的回报。那些真正有机会了解你的人会知道要动摇你对朋友的信任是很难的,但相应的,一旦这信任被破坏,会使你很难熬过。

    41~50分:平衡的中道

    别人认为你是一个新鲜的、有活力的、有魅力的、好玩的、讲究实际的而永远有趣的人;一个经常是群众注意力的焦点的人,但是你是一个足够平衡的人,不至于因此而昏了头。他们也认为你亲切、和蔼、体贴、能谅解人,是一个永远会使人高兴起来并会帮助别人的人。

    51~60分:吸引人的冒险家

    别人认为你具有令人兴奋的、高度活泼的、相当易冲动的个性,是一个天生的领袖、一个会很快作决定的人,虽然你的决定不总是对的。他们认为你是大胆的和冒险的,会愿意试做任何事至少一次;是一个愿意尝试机会而欣赏冒险的人。因为你散发的刺激,他们喜欢跟你在一起。

    60分以上:傲慢的孤独者

    别人认为对你必须“小心处理”。在别人的眼中,你是自负的、以自我为中心的,是极端有支配欲、统治欲的。别人可能钦佩你,希望能多像你一点,但不会永远相信你,会对与你更深入的来往有所踌躇及犹豫。

    MBTI测试

    什么是MBTI?MBTI(Myers—BriggsTypeIndicator)是一份性格自测问卷。它由美国的心理学家KatherineCookBriggs(1875~1968)和她的心理学家女儿IsabelBriggsMyers根据瑞士著名的心理分析学家CarlG.Jung(荣格)的心理类型理论和她们对于人类性格差异的长期观察和研究而著成。经过了长达50多年的研究和发展,MBTI已经成为当今全球最为著名和权威的性格测试。它的应用领域包括:

    (1)自我了解和发展;

    (2)职业发展和规划;

    (3)组织发展;

    (4)团队建设;

    (5)管理和领导能力培训;

    (6)解决问题能力;

    (7)情感问题咨询;

    (8)教育和学校科目的发展;

    (9)多样性和多元文化性培训;

    (10)学术咨询。

    MBTI通过四项二元轴来测量人在性格和行为方面的喜好和差异。这四项轴分别为:

    (1)人的注意力集中所在和精力的来源:外向和内向(ExtraversionvsIntroversion);

    (2)人获取信息的方式:感知和直觉(SensingvsIntuition);

    (3)人作决策的方式:思考和感觉(ThinkingvsFeeling);

    (4)人对待外界和处世的方式:计划性和情绪型(JudgingvsPerceiving)。

    这四个轴的二元通过排列组合形成了16种性格类型。

    其实性格类型没有好坏,只有不同。每一种性格特征都有其长处和价值,也有其缺点和需要注意的地方。清楚地了解自己的性格优劣势,有利于更好地发挥自己的特长,而尽可能地在为人处事中避免自己性格中的劣势,更好地和他人相处,更好地作重要的决策。清楚地了解他人(家人、同事等)的性格特征,有利于减少冲突,使家庭和睦,使团队合作更有效。

    MBTI各种性格类型的主要特征如下。

    (一)感观型

    ISTJ

    安静,严肃,通过全面性和可靠性获得成功。实际,有责任感。决定有逻辑性,并一步步地朝着目标前进,不易分心。喜欢将工作、家庭和生活都安排得井井有条。重视传统和忠诚。

    ISFJ

    安静,友好,有责任感和良知。坚定地致力于完成自己的义务。全面、勤勉、精确、忠诚、体贴,留心和记得自己重视的人的小细节,关心自己的感受。努力把工作和家庭环境营造得有序而温馨。

    INFJ

    寻求思想、关系、物质等之间的意义和联系。希望了解什么能够激励人,对人有很强的洞察力。有责任心,坚持自己的价值观。对于怎样更好地服务大众有清晰的远景。在对于目标的实现过程中有计划而且果断坚定。

    INTJ

    在实现自己的想法和达成自己的目标时有创新的想法和非凡的动力。能很快洞察到外界事物间的规律并形成长期的远景计划。一旦决定做一件事就会开始规划并直到完成为止。多疑,独立,对于自己和他人能力和表现的要求都非常高。

    ISTP

    灵活,忍耐力强,是个安静的观察者,直到有问题发生,就会马上行动,找到实用的解决方法。分析事物运作的原理,能从大量的信息中很快地找到关键的症结所在。对于原因和结果感兴趣,用逻辑的方式处理问题,重视效率。

    ISFP

    安静、友好、敏感、和善。享受当前。喜欢有自己的空间,喜欢按照自己的时间表工作。对于自己的价值观和自己觉得重要的人非常忠诚,有责任心。不喜欢争论和冲突。不会将自己的观念和价值观强加到别人身上。

    INFP

    理想主义,对于自己的价值观和自己觉得重要的人非常忠诚。希望外部的生活和自己内心的价值观是统一的。好奇心重,很快能看到事情的可能性,能成为实现想法的催化剂。寻求理解别人和帮助他们实现潜能。适应力强,灵活,善于接受,除非是有悖于自己的价值观的。

    INTP

    对于自己感兴趣的任何事物都寻求找到合理的解释。喜欢理论性的和抽象的事物,热衷于思考而非社交活动。安静,内向,灵活,适应力强。对于自己感兴趣的领域有超凡的集中精力深度解决问题的能力。多疑,有时会有点挑剔,喜欢分析。

    (二)直觉型

    ESTP

    灵活,忍耐力强,实际,注重结果。觉得理论和抽象的解释非常无趣。喜欢积极地采取行动解决问题。注重当前,自然,不做作,懂得享受和他人在一起的时刻。喜欢物质享受和时尚。学习新事物最有效的方式是通过亲身感受和练习。

    ESFP

    外向,友好,接受力强。热爱生活、人类和物质上的享受。喜欢和别人一起将事情做成功。在工作中讲究常识和实用性,并使工作显得有趣。灵活,自然,不做作,对于新的任何事物都能很快地适应。学习新事物最有效的方式是和他人一起尝试。

    ENFP

    热情洋溢,富有想象力。认为人生有很多的可能性。能很快地将事情和信息联系起来,然后很自信地根据自己的判断解决问题。总是需要得到别人的认可,也总是准备着给与他人赏识和帮助。灵活,自然,不做作,有很强的即兴发挥的能力,言语流畅。

    ENTP

    反应快,睿智,有激励别人的能力,警觉性强,直言不讳。在解决新的、具有挑战性的问题时机智而有策略。善于找出理论上的可能性,然后再用战略的眼光分析。善于理解别人。不喜欢例行公事,很少会用相同的方法做相同的事情,倾向于一个接一个地发展新的爱好。

    ESTJ

    实际,现实主义。果断,一旦下决心就会马上行动。善于将项目和人组织起来将事情完成,并尽可能用最有效率的方法得到结果。注重日常的细节。有一套非常清晰的逻辑标准,有系统性地遵循,并希望他人也同样遵循。在实施计划时强而有力。

    ESFJ

    热心肠,有责任心,合作。希望周边的环境温馨而和谐,并为此果断地执行。喜欢和他人一起精确并及时地完成任务。事无巨细都会保持忠诚。能体察到他人在日常生活中的所需并竭尽全力帮助。希望自己和自己的所作所为能受到他人的认可和赏识。

    ENFJ

    热情,为他人着想,易感应,有责任心。非常注重他人的感情、需求和动机。善于发现他人的潜能,并希望能帮助他们实现。能成为个人或群体成长和进步的催化剂。忠诚,对于赞扬和批评都会积极地回应。友善,好社交。在团体中能很好地帮助他人,并有鼓舞他人的领导能力。

    ENTJ

    坦诚,果断,有天生的领导能力。能很快看到公司或组织的程序与政策中的不合理性和低效能性,发展并实施有效和全面的系统来解决问题。善于做长期的计划和目标的设定。通常见多识广,博览群书,喜欢拓广自己的知识面并将此分享给他人。在陈述自己的想法时非常强而有力。

    小测试:向性测试

    荣格把人的类型分为内向型和外向型,下面的50题便是这种“向性”的测试。做测试时注意不要把自己的理想混入其中,不要选择你认为“应该”的选项,而应尽可能客观地把握“现有的”状况,并且还要排除所谓善恶的价值评价。在此前提下,做做下面这些测试吧。

    感情方面

    1.喜怒哀乐等感情的表现:

    A.溢于言表B.谨慎,节制

    2.对于愤怒:

    A.立即表现出来B.克制,埋藏起来

    3.是否乐观?

    A.乐观B.忧郁

    4.是否好胜?

    A.好胜,不甘示弱B.怯弱,腼腆

    5.忧虑感:

    A.无忧无虑,满不在乎B.经常不安,担心

    6.情绪调动:

    A.容易兴奋B.经常保持冷静

    7.忧郁、开朗的变化:

    A.较多较快B.较少较慢

    8.是否爽快?

    A.做事干脆爽快B.做事拘谨

    9.自寻烦恼,杞人忧天:

    A.经常B.很少

    10.耐性方面:

    A.动不动就感到绝望B.很有耐心

    11.羞耻心(腼腆、害羞):

    A.弱B.强

    思考方面

    12.思考方法:

    A.经常有新想法B.常规性的思考方法

    13.是否很固执?

    A.容易接受他人的意见B.固执己见

    14.看待事物的方法:

    A.总是先看到事物的正面

    B.先看到事物的缺陷,批判地看待事物

    15.全盘把握局势:

    A.能做到B.目光短浅,只见树木不见森林

    16.逻辑分析:

    A.不擅长B.擅长

    17.行动与思考:

    A.做事比较鲁莽B.喜欢三思而后行

    18.周密的计划:

    A.没有B.有

    19.对于自己的想法:

    A.根据情况而变化

    B.坚持自己的观点,始终如一

    20.头脑:

    A.灵活,反应敏捷B.反应较慢

    21.是否进行自我反省?

    A.不是B.是

    22.经常空想?

    A.有B.没有

    行动方面

    23.实干能力:

    A.比较缺乏B.有

    24.毅力、忍耐、韧性:

    A.很强B.没有

    25.反应速度:

    A.能够很快做出决断B.比较慢

    26.做事态度:

    A.粗心大意B.很认真,办事一丝不苟

    27.对于一些琐事:

    A.非常细心地做好每件事

    B.马马虎虎

    28.动作:

    A.快B.慢

    29.遇见紧急情况:

    A.沉着冷静B.慌乱,不知所措

    30.适应能力:

    A.能够很快适应新事物新环境

    B.需要较长时间来适应

    31.胆量:

    A.做事大胆,不畏惧困难

    B.非常谨慎

    32.对自己所做的事情:

    A.很有信心B.缺乏信心

    33.对于自己喜欢或计划要做的事:

    A.立即去做B.拖拉,畏首畏尾

    34.工作、娱乐:

    A.不确定,随时选择B.容易着迷

    对待别人

    35.交际圈:

    A.很广B.窄

    36.交往方式:

    A.与很多人的泛泛之交

    B.交往不多,但都是知己

    37.喜欢一个人呆着?

    A.喜欢B.不喜欢

    38.与初次见面的人:

    A.很容易混熟B.难深交

    39.吐露心声:

    A.喜欢向别人吐露心声B.自己闷在心里

    40.观察能力:

    A.洞察别人的一举一动B.不管别人感受

    41.公众讲演:

    A.擅长,喜欢B.不擅长,胆怯

    42.幽默:

    A.喜欢开玩笑B.一本正经,不苟言笑

    43.对于难以启齿的事情:

    A.直截了当地说出来B.含糊其辞,拐弯抹角

    44.日常话语:

    A.多嘴多舌B.寡言少语

    45.对于别人的怂恿:

    A.容易接受B.抗拒心理

    46.乐于助人:

    A.是B.不爱多管闲事

    47.当别人命令或指挥自己时:

    A.服从B.不服从

    48.责任感:

    A.不太强B.很强

    49.妥协性:

    A.容易对人做出让步B.从不轻易让步

    50.奉承别人:

    A.经常B.很少

    得分方法:

    统计一下你的选择,选A的次数减去选B的次数再乘以4就是你的向性指数,指数越高说明你越趋于外向。

    小测试:有趣的场景测试

    这是一次场景性格测试,让我们一起踏上未知的旅途吧!你的选择将体现出你的真实性格。

    场景:

    1.你在森林的深处,你向前走,看见前面有一座很旧的小屋。这个小屋的门现在是什么状态?(开着/关着)

    2.你走进屋子里看见一张桌子,这个桌子是什么形状的?(圆形/椭圆形/正方形/长方形/三角形)

    3.在桌子上有个花瓶,瓶子里有水,有多少水在花瓶里?(满的/一半/空的)

    4.这个瓶子是用什么材料制造的?(玻璃/陶瓷/泥土/金属/塑料/木头)

    5.你走出屋子,继续向森林深处前进,你看见远处有瀑布飞流直下,请问水流的速度是多少?(你可以从0~10中任意选一个出来形容水流速度)

    6.过了一会儿,你走过瀑布,站在坚硬的地面上,你看见地上有金光闪烁,你弯腰拾起来,是一个带着钥匙的钥匙链。有多少把钥匙拴在上面?(你可以从1~10中任意选一个数字)

    7.你继续向前走,试着找出一条路来,突然你发现眼前有一座城堡。这个城堡是什么样的?(旧的/新的)

    8.你走进城堡,看见一个游泳池,黑暗的水面上飘浮着很多闪闪发光的宝石,你会捡起这些宝石吗?(是/不)

    9.在这个黑暗的游泳池旁边还有一座游泳池。清澈的水面上飘浮着很多枚钱币。你会捡起这些钱币吗?(是/不)

    10.你走到城堡的尽头有一个出口,你继续向前走出了城堡。在城堡外面,你看见一座大花园,你看见地面上有一个箱子。这个箱子是多大尺寸的?(小/中/大)

    11.这个箱子是什么材料做的?(硬纸板/纸/木头/金属)

    12.花园里还有座桥在离箱子不远处。桥是什么材料建造的?(金属/木头/藤条)

    13.走过这座桥,有一匹马。马是什么颜色的?(白色/灰色/褐色/黑色)

    14.马正在做什么?(安静地站着/吃草/在附近奔跑)

    15.哦,不!离马很近的地方突然刮起了一阵龙卷风。这时你有三种选择,你会怎样?

    (1)跑过去藏在箱子里。

    (2)跑过去藏在桥底下。

    (3)跑过去骑马离开。

    选择分析:

    1.门

    门如果是开着的:说明你是一个任何事都愿与别人分享的人。

    门如果是关着的:说明你是一个任何事都愿一个人去做的人。

    2.桌子的形状

    圆形/椭圆形:总有一些朋友陪伴着你,你完全地信任并接受他们。

    正方形/长方形:你在交朋友的时候有点挑剔,你只是和那些你认为比较熟悉的朋友有一些来往。

    三角形:在对待朋友的问题上,你是一个真正的非常吹毛求疵的人,所以你的生活里没有许多朋友。

    3.瓶子里的水

    空的:你目前的生活很不满意。

    一半:你的生活只有一半达到你的理想。

    满的:你对目前的生活非常满意。

    4.瓶子的质地

    玻璃/泥土/陶瓷:在生活里你是一个脆弱而需要得到照顾的人。

    金属/塑料/木头:你在生活里是一个强者。

    5.水流速度

    0:你根本没有性欲。

    1~4:你的性欲很低。

    5:中等水平的性欲。

    6~9:很强的性欲。

    10:哇噻!你有超强的性欲,生活里没有性根本不行。

    6.钥匙

    1:生活中你只有一个好朋友。

    2~5:生活中你有一些好朋友。

    6~10:生活中你有许多好朋友。

    7.城堡

    旧的:显示你在过去的交往中有一段不好的和不值得纪念的关系。

    新的:显示你在过去的交往中有一段很好的交往,现在仍然鲜活地驻留在你心里。

    8.从脏水的游泳池里捡宝石

    是:当你的伴侣在你身边时,你依然和周围的人调情。

    不:当你的伴侣在你身边时,你绝大多数时间只会围着他转。

    9.从清澈的游泳池里捡钱币

    是:当你的伴侣不在你身边时,你会和周围的人调情。

    不:当你的伴侣不在你身边时,你也会忠实于他,不和周围的人调情。

    10.箱子的大小

    小:不自负。

    中等:比较自负。

    大:非常自负。

    11.箱子的材料(从表面看)

    硬纸/纸/木头(不闪光):谦虚的性格。

    金属:骄傲而顽固的性格。

    12.桥的材料

    金属:和朋友有非常紧密的联系。

    木头:和朋友有比较紧密的联系。

    藤条:周围没有很好的朋友。

    13.马的颜色

    白色:你的伴侣在你心目中非常纯洁而美好。

    灰色/褐色:你的伴侣在你心目中的位置一般。

    黑色:你的伴侣在你心目中好像根本不怎么样,甚至还很坏。

    14.马的动作

    安静/吃草:你的伴侣是一个顾家的、谦虚的人。

    在附近奔跑:你的伴侣是一个非常狂野的人。

    15.这是最后一个问题但也是最重要的问题

    现在,我们看看题目中的这些事物代表的是什么:

    龙卷风——你生活中的麻烦。

    箱子——你自己。

    桥——你的朋友。

    马——你的伴侣。

    如果你选择箱子:无论何时遇到麻烦你都会自己解决。

    或者你选择桥:无论何时遇到麻烦你都将去找你的朋友一起解决。

    又或者你选择最后的马:你寻找的伴侣是你无论何时遇到麻烦都要和他一起去面对的人。

    小测试:从睡觉姿势看性格

    日本的心理学专家研究指出,从一个人熟睡时的姿势可以看出其性格的倾向性。对照下面列出的几种睡觉姿势,你属于哪一种呢?根据你的选择就可透射出你的部分性格特征。

    睡觉姿势:

    1.侧卧睡觉的人。

    2.像猫一般缩成一团睡觉的人。

    3.抱紧枕头侧睡的人。

    4.仰卧的人。

    5.如鸵鸟一般趴着睡觉的人。

    6.睡着后常踢被子的人。

    选择分析:

    1.思想敏捷,圆滑,办事负责踏实,诚实可靠。在工作与娱乐场所中,非常受人爱戴。唯胆量小,欠缺耐心。

    2.优柔寡断,遇事犹豫不决,对现实不满,对未来也无规划。唯一的乐事就是躲在被窝里胡思乱想。

    3.由于此种睡姿看起来睡相甜蜜,正可说明这种人喜欢人家赞美与疼爱他。办事积极热心,不怕困难,是个坦白直率又有刚强毅力的人。

    4.此种人性格怯懦,感情极易冲动,喜追求不易实现的理想。

    5.这种姿势意味着隔绝了这个世界,没有奋斗的意志,因此形成自甘堕落、自私自利的个性。

    6.这种人善于交际,爱好自由,不喜受到任何束缚,但也因此而缺乏自制力。

    小测试:从脱衣习惯看性格

    美国佛罗里达州一位心理学博士指出,一个人“脱衣”的方式,可以显露出他们的性格。他指出好几种“脱衣习惯”,来解释各种不同的性格。这套理论,用于自我分析较适合。请回答:你是以下哪种人?

    1.常常慢条斯理,而且煞有介事的人。

    2.脱衣速度快,有如狂风卷落叶的人。

    3.一进门或寝室,便迫不及待地把鞋子踢掉的人。

    4.衣服脱去后,散放在屋子每一个角落,从不收拾的人。

    5.脱衣服时整齐而有条理,并把衣服摺好或挂起的人。

    6.女士们在卸妆时,如果经常先把配戴的饰物除下,然后再“宽衣解带”的人。

    7.脱衣的方式并无一定的“模式”或程序,次次都不同的人。

    选择分析:

    1.你充满自信,而且对自己目前所过的生活感到满足。

    2.你性格外向而友善。

    3.你是个完美主义者,对任何事情都非常认真,绝不苟且。

    4.你是自信心和主观欲望都非常强的人,且富于理智及聪颖过人,是所谓的知识分子典型。

    5.你多半是善解人意的人,容易接受别人的意见。

    6.你多半性格纯良温厚,思想深刻,同时敏感而又罗曼蒂克。

    7.你一定是个性独特且风趣的人。

    小测试:心理适应性测验

    心理适应性的强弱关系到我们能否工作得愉快、生活得幸福。想知道自己的“应变弹性”怎么样吗?下面这些测试题将帮助你找到答案。

    1.当你的办公室收到来自税务局或环境监理会的一封沉甸甸的信时,你会:

    A.试着自己来弄清事情的缘由。

    B.装作没看见,随便谁捡起谁去处理。

    C.找个理由推给办公室其他同事去处理。

    2.你急着赴约,中途却被拥挤的交通所阻,你会:

    A.设想等候者会体谅你是不得已而迟到的。

    B.很着急,但想想也无益,干脆不去想了。

    C.变得急躁不堪,同时想象等候者恼火的样子。

    3.一件很重要的东西不见了,这时你会:

    A.不动声色地对最近一段时间的行为作一番仔细回顾。

    B.急忙把那些可能的地方找一遍。

    C.疯狂地掀起地毯来搜索。

    4.你向来用钢笔写字,现在要你换圆珠笔书写,你会:

    A.感觉上与用钢笔没什么差别。

    B.有时有点不顺手。

    C.感到别扭。

    5.你在大会上演说的姿态、表情、条理性及准确性与你在科室里讲话相比怎样?

    A.基本上没什么差别。

    B.说不准,看具体的情况而定。

    C.显然要逊色多了。

    6.改白班为夜班之后,尽管你做了努力,但工作效率总不如那些和你同时改班制的人高,是吗?

    A.不是这样的。

    B.说不上。

    C.对。

    7.你手头的任务已临近最后的截止日期了,你会:

    A.变得更有效率了。

    B.心中暗急,但仍勉力维持正常状况。

    C.开始错误百出。

    8.在与人激烈争吵了一番以后,你会:

    A.不受影响,继续专心工作。

    B.转回到工作上,但有时难免出神。

    C.唠叨个不停,工作量递减。

    9.你出差或旅游到外地,住进招待所、旅馆,睡在陌生的床铺上,你会:

    A.和在家感觉没什么差别。

    B.有时会失眠。

    C.失眠得很厉害,连调一种睡眠姿势、换一个枕头也会引起新的失眠。

    10.参加一个全是陌生人的聚会,你会:

    A.立即加入最活跃的一群,热烈谈话。

    B.有时感到不自在,有时又能从这种状态中摆脱出来,与人相叙甚欢。

    C.先灌几杯酒让自己放松一下。

    11.改夏时制后,你会:

    A.很快就习惯了。

    B.起初的两三天感到不习惯。

    C.在相当长一段时间内发生紊乱。

    12.有人劈头盖脸给了你一顿指责攻击,你会:

    A.头脑清醒,冷静而适度地予以回击。

    B.在当时就还了几句,但不甚中要害。

    C.一下蒙了,过后才去想当时该如何进行反击。

    13.你事先给一位朋友打电话预约登门拜访,他答应届时恭候。可当你如约前往,他却有急事出去了。这时,你会:

    A.充分利用这一空当,为自己下一步要做的事计划一番。

    B.有些不满,但既来之则安之。

    C.嘀咕不已。

    14.只有在安静的环境中,你才能读书,外面喧哗嘈杂之时你便分心吗?

    A.不,只要不是跟我吵,坐在集市货摊之间也照读不误。

    B.看热闹的程度而定。

    C.是的。

    15.同学们总说小王脾气执拗,难以相处,你:

    A.倒觉得小王蛮好接近的,大家恐怕太不了解他。

    B.说不上对他什么感觉。

    C.也有同感。

    得分标准:

    选A得1分,选B得2分,选C得5分。

    说明:

    分数为15~29分:心理适应性强

    世界千变万化而你“游刃有余”,生活中的各种压力你常能化之于无形;你过得心情愉快、万事如意,这种精神品质有利于你的心理平衡与健康,你是个生命力强的人。

    分数为30~57分:心理适应性中等

    事物的变化及刺激不会使你失魂落魄,一般情形你都能作出相应的适度反应,可是如果事件比较重大、变得比较突兀,那你的适应期就要拖长。你了解这种情况之后,最好预先准备,锻炼自己的快速适应能力。

    分数为58~75分:心理适应性差

    你对世界的变化、生活的摩擦很不习惯,如此磨损你会过早“断裂”的。不过,只要意识到了,还是有希望改善此状况的。首先你要从思想上对那些你总是看不惯的东西冷静地剖析一番,它们真是十分难以忍受吗?其次,要在心理上具备灵活转移、顺应时变的快速反应能力,不要将自己拘禁在惯有的固定模式中。

    小测试:观察力测验

    观察力是获取外界讯息的一种能力,它是智力的组成部分。观察力强弱在人们之间的差异确实很大。即使对善于从观察事物中捕捉艺术形象的诗人、作家也不例外。阿·托尔斯泰在《论文学》中讲了高尔基、安德烈耶夫和蒲宁三位文豪比观察力的故事。一次,他们三人在意大利一家餐馆见到一个人,他们分别观察3分钟得出各自的结论。高尔基的结论是,那人脸色苍白,穿灰色西装,还有细长而发红的手。安德烈耶夫什么特征也没把握住,成绩最差。蒲宁的观察力则十分惊人,在同样3分钟里,不仅几乎抓住了那个人所有的特点,还根据这些特点断定那人是个骗子,后来向餐馆老板打听果然不错。可见,观察力强的人不仅能迅速捕捉讯息,还能很快做出判断,尽可能发现事物的本质。国外一位科学家说:“一个观察力强的人步行两公里所看到的事物,比一个粗枝大叶、走马看花的人乘火车旅行两千公里所看到的东西要多。”

    完成下面的测试题:

    1.机车是我们生活中的重要交通工具,它的两个轮子一转能载着你到处跑。请问,当车子前进时是前轮先转动还是后轮先转动,或是前后轮一齐转动呢?

    2.你一定知道保温杯,说不定每天都要打几次交道。那么请问,在你给保温杯注水时,是将水注满保温时间长,还是不注满留点空隙保温时间长?

    3.你是个城市居民,每天上下班外出办事都要经过几次十字路口。即使你是长居农村的农民,也曾进城走亲访友,那么请问,红绿灯上,红灯是在左边还是右边呢?

    4.无论你受过什么教育,都读过很多书,至于那些手不释卷整天和书打交道的人对书就更熟悉了。那么请问,书的双数页是在书的左边还是右边呢?

    5.俗话说:“月儿弯弯照九州,几家欢乐几家愁。”普照九州的弯月,你一定很熟悉她,那么当你明天晚上再看她时,她比今晚是要亏些还是盈些?

    6.国旗上镶的五星是什么颜色呢?

    7.螺丝是我们生活中常见的零件,你即使不是机械工人也不止一次的见过,说不定你曾用螺丝刀或扳手松紧和上下过螺丝。那么请问,最常见的螺丝帽是几面体呢?

    8.在骄阳似火、酷暑闷热的夏天,人们摇起扇子,知了在高枝上长鸣,老母鸡在树荫下伸张着翅膀。那么大黄狗是什么姿态呢?

    9.电风扇是你夏季的好朋友,时刻准备为你效劳,只要你扭动开关就能给你带来清风凉意。那么请问,当它为你驱暑送爽的时候是顺时针还是逆时针旋转?

    10.你可能不只一次去电影院、剧院看节目,在里面都设有太平门(又称安全门),它是供人们在紧急情况下疏散用的门。那么请问,太平门是在座位的左边还是右边呢?

    答案

    1.后轮;

    2.留点空隙保温时间长;

    3.右边;

    4.左边;

    5.将会渐渐亏些。为帮助记忆,可记住DOC三个英文字母。在北半球,当月亮形状像D时,月亮将渐盈。当形状像C时,将渐亏。D形月后的满月,即像字母O;

    6.黄色;

    7.八面;

    8.吐舌头;

    9.顺时针;

    10.不一定。

    评分方法:

    以上共10题,每题2分共20分。10题答完以后对照答案,符合的得2分,不符合的得0分。然后算出你的总分。按得分数确定A、B、C三种观察类型:

    16~20分:A;

    10~14分:B;

    8分以下:C。

    诊断与建议:

    A.观察力很好

    你对周围的事物抱有热情,观察事物认真细心,即使那些被人认为司空见惯或细枝末节的琐事你也不放过。你是一个观察力很好的人。敏锐的观察力使你在成功的航程上扬帆疾进。你要珍视这种能力,说不定你会成为科学技术、文化艺术界中一株奇葩。

    B.观察力较好

    你比较留心周围事物,也能做出正确判断。你的不足是视野小,视力弱,不善于全面区分事物的差异,有时把大同小异或小同大异的事物等同起来。凭着印象做出判断,难免有一些局限性。

    C.观察力差

    这并不说明你天分不好,你往往是对周围世界冷漠、心不在焉。你也可能辛辛苦苦、忙忙碌碌,但获得的信息可能不多。观察是判断的基础,缺少观察力对人对事难免带有盲目性。送你托尔斯泰一句名言:“应该训练自己会观察,去热爱这件事。观察——永远去观察,时时刻刻去观察。”

    小测试:领导能力测验

    你是个有领导能力的人吗?请完成下面的测验题。

    1.别人拜托你帮忙,你很少拒绝吗?(是/否)

    2.为了避免与人发生争执,即使你是对的,你也不愿发表意见吗?(是/否)

    3.你遵守一般的法规吗?(是/否)

    4.你经常向别人说抱歉吗?(是/否)

    5.如果有人笑你身上的衣服,你会再穿它一遍吗?(是/否)

    6.你永远走在时髦的前列吗?(是/否)

    7.你曾经穿那种好看却不舒服的衣服吗?(是/否)

    8.开车或坐车时,你曾经咒骂别的驾驶者吗?(是/否)

    9.你对反应较慢的人没有耐心吗?(是/否)

    10.你经常对人发誓吗?(是/否)

    11.你经常让对方觉得不如你或比你差劲吗?(是/否)

    12.你曾经大力批评电视上的言论吗?(是/否)

    13.如果下属没有做好,你会向上级反映吗?(是/否)

    14.你惯于坦白自己的想法,而不考虑后果吗?(是/否)

    15.你是个不轻易忍受别人的人吗?(是/否)

    16.与人争论时,你不在乎输赢吗?(是/否)

    17.你总是让别人替你做重要的事吗?(是/否)

    18.你更喜欢将钱投资在财富增值上,而胜过投在个人成长上吗?(是/否)

    19.你故意在穿着上吸引他人的注意吗?(是/否)

    20.你不喜欢标新立异吗?(是/否)

    分数分配:

    选择“是”得1分,选择“否”得0分。

    得分分析:

    分数为14~20分

    你是个标准的跟随者,不适合领导别人。你喜欢被动地听人指挥。在紧急的情况下,你多半不会主动出头带领群众,但你很愿意跟大家配合。

    分数为7~13分

    你是个介于领导者和跟随者之间的人。你可以随时带头,或指挥别人该怎么做。不过,因为你的个性不够积极,冲劲不足,所以常常是扮演跟随者的角色。

    分数为6分以下

    你是个天生的领导者。你的个性很强,不愿接受别人的指挥。你喜欢使唤别人,如果别人不愿听从的话,你就会变得很叛逆,更不肯轻易服从别人。

    小测试:信心测试

    你是不是一个充满信心的人呢?懂不懂得谦虚呢?有没有安全感呢?测测吧。

    1.你经常欣赏自己的照片吗?(是/否)

    2.别人批评你,你不以为然吗?(是/否)

    3.如果想买新款贴身衣服,可以邮购,也可以到店里去。你会尽量亲自到店里去吗?(是/否)

    4.你总是觉得自己比别人强吗?(是/否)

    5.你是个受欢迎的人吗?(是/否)

    6.如果酒店服务员的服务态度不好,你会告诉他们经理吗?(是/否)

    7.正在开会时,你突然很想上洗手间,你会忍着直到会议结束吗?(是/否)

    8.买衣服前,你通常先听取别人的意见吗?(是/否)

    9.你认为自己的能力比别人强吗?(是/否)

    10.你认为自己是个绝佳的情人吗?(是/否)

    11.你对自己的外表满意吗?(是/否)

    12.你认为自己很有魅力吗?(是/否)

    13.在正式场合下,只有你穿得不很体面,你会感到不以为然吗?(是/否)

    14.你决心做某件事,但没有人赞同你,你还会继续吗?(是/否)

    15.你经常对人说出你真正的意见吗?(是/否)

    16.你有幽默感吗?(是/否)

    17.现在的工作正符合你的专长吗?(是/否)

    18.你知道怎么搭配衣服吗?(是/否)

    19.出现危险情况时,你是不是很冷静?(是/否)

    20.你与别人合作得很不错吗?(是/否)

    21.对别人的赞美,你经常持怀疑的态度吗?(是/否)

    22.你认为自己是个不寻常的人吗?(是/否)

    23.你很少羡慕别人的成就吗?(是/否)

    24.你认为你的优点比缺点多吗?(是/否)

    25.你很少为了讨好别人而打扮吗?(是/否)

    26.如果在非故意的情况下伤了别人的心,你会难过吗?(是/否)

    27.你从不会任由他人来支配你的生活吗?(是/否)

    28.你会不会为了不使恋人难过,而放弃自己喜欢做的事?(是/否)

    29.和人发生了矛盾,即使在不是你的错的情况下,你经常跟人说抱歉吗?(是/否)

    30.你很少勉强自己做许多不愿意做的事吗?(是/否)

    31.你希望自己具备更多的才能和天赋吗?(是/否)

    32.你经常听取别人的意见吗?(是/否)

    33.你的记性很好吗?(是/否)

    34.你是不是每天照镜子超过三次?(是/否)

    35.你很有个性吗?(是/否)

    36.你是个优秀的领导者吗?(是/否)

    37.在聚会上,你经常等别人先跟你打招呼吗?(是/否)

    38.你对异性很有吸引力吗?(是/否)

    39.你知道怎么理财吗?(是/否)

    40.你希望自己长得像某某人吗?(是/否)

    说明:

    回答各问题时,选“是”得1分,选“否”得0分。算算自己得了多少分。根据你的分数,看看自己属于哪种情况。

    分数为25~40分

    说明你对自己信心十足,明白自己的优点,同时也清楚自己的缺点。不过,在此警告你一声:如果你的得分将近40分的话,别人可能会认为你很自大狂傲,甚至气焰太盛。你不妨在别人面前谦虚一点,这样人缘才会好。

    分数为12~24分

    说明你对自己颇有自信,但是你仍或多或少缺乏安全感,对自己产生怀疑。你不妨提醒自己,在优点和长处等各方面自己并不输人。在关键时刻应向外部特别强调自己的才能和成就。

    分数为11分以下

    说明你对自己显然不太有信心。你过于谦虚和自我压抑,因此经常受人支配。从现在起,尽量不要去想自己的弱点,多往好的一面去衡量。先学会看重自己,别人才会真正看重你。

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